【契約社員】【月収例312,000円~344,400円】インフラエンジニア(要件定義・運用設計)*正社員登用あり*リモートワーク*長期案件/ITS
《求人のポイント》
◇充実の福利厚生あり♪
◇土日祝休みでプライベート充実♪
◇正社員登用あり♪
◇有給消化率70%♪
◇月1回定期面談♪
《こんな業務からスタート》
インフラ領域における要件定義・運用設計・設計業務を中心に、
お客様と直接コミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進していただきます。
■ 要件定義・顧客折衝
・お客様との打ち合わせによる要件整理、課題ヒアリング
・インフラ構成、運用方針の検討・提案
・非機能要件(可用性・性能・セキュリティ等)の整理
■ インフラ設計
・クラウド環境(AWS/Azure/GCP)での基本設計・詳細設計
・運用設計(監視、バックアップ、障害対応フロー等)
・設計書、構成資料の作成
■ 構築・運用フェーズ支援
・設計内容に基づく構築作業、構築チームの技術支援
・運用開始後の改善提案、安定稼働支援
・運用課題に対する見直し・最適化
※インフラ経験5年以上の方が、設計・上流工程に専念できるポジション
※マルチクラウド環境で、技術選定・提案の裁量があります
※お客様と近い距離で仕事ができるため、SEとしての市場価値向上につながります
《入社後の流れ》
▽入社前研修(オンライン実施/1日実施:2~3時間程度)
※会社アプリケーションの説明+コンプライアンス研修受講
▽プロジェクトメンバーとして実務開始
▽プロジェクトの担当に、常に相談できる環境があります!
《対象となる方》
必須スキル
└インフラ設計・構築・運用経験の実務経験のある方(5年以上の経験)
※【クラウド環境】AWS,Azure,GPC
歓迎スキル
└インフラ運用設計、要件定義経験などの上流工程のご経験がある方
《就業条件》
【就業場所】大阪府門真市
「西三荘」駅より徒歩10分程度(週2日程度リモートワーク)
【就業時間】平日8:30~17:30(所定労働8時間 休憩60分)
【残業】10~20h/月
【雇用形態】契約社員(試用期間なし)
【契約期間】初回契約は1~3ヶ月のいずれかとなります。
その後は原則3ヶ月ごとの更新を予定しています。
【給与】時給1,950円~2,150円
月収例312,000円(時給1,950円×8時間×20日)
※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します。
※入社前研修期間(1日)は時給1,226円
【昇給】随時
【賞与】年2回(7月・12月)※正社員登用後
【休日】土日祝、GW、夏季休暇、年末休暇(お客様先カレンダーに準ずる)
《選考の進め方》
書類選考(履歴書/職務経歴書の提出が必要となります)
↓
当社面接(1回/オンライン実施/弊社採用担当+営業担当)
↓
クライアント面談(基本1回/クライアント先の担当者+弊社営業担当)
↓
内定・入社
◎なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。
◎興味をお持ちいただいた方はお気軽にご応募ください。
| 職種 | システムエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 時給制 時給1,950円~2,150円 |
| 交通費 | 月/20,000円を上限に1ヶ月定期券相当分を支給 |
| 就業時間 | 平日8:30~17:30(所定労働8時間 休憩60分) |
| 勤務日数 | 週5日〜 |
| 入社日 | 即日 |
| 勤務期間 | 長期(3ヶ月以上) |
| シフト・勤務日数 補足 | 土日祝、GW、夏季休暇、年末休暇(お客様先カレンダーに準ずる) ※プロジェクトにより変更の可能性あり |
| 勤務地 | 大阪府門真市 |
| 通勤 | 西三荘駅付近 |
| 研修 | トランスコスモスパートナーズにて入社前研修あり └研修期間:1日 └実施方法:WEB(Teams) └研修時間:2~3時間程度 └研修時給:1,226円 |
| 服装 | オフィスカジュアル |
| 全体に対する備考 | 《給与支払い方法》 《待遇・福利厚生》 ・‥…─*・‥…─*・‥…─*・‥…─*・‥…─*・‥…─* |
| 仕事NO. | ITSO0036 |
